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Investir 10 jours dans la réflexion
Gagner 10 ans dans l'action

Auvergne Rhône Alpes
 

EN QUELQUES MOTS

Le Cécube est un cabinet d'accompagnement spécialisé dans le positionnement stratégique, l'organisation et le management .

Il s'adresse à toutes les organisations, entreprises, services publics et acteurs de l’économie sociale et solidaire.

Il a pour principe :

 

D'être à l’écoute de vos besoins, de votre culture et de vos valeurs.

 

De vous permettre de saisir votre environnement.

De vous positionner sur un marché ou face à un public.

 

De structurer vos modes de décision.

Le Cécube c'est aussi un blog pour partager réflexion, retour d'expériences et continuer de tisser un lien au-delà des interventions

SERVICES

Conseil

Vous recherchez une connaissance fine de votre environnement, un regard extérieur sur votre organisation ou une stratégie de développement de votre activité ou d’optimisation de votre mode de fonctionnement. Périmètre d’étude, résultats attendus et livrables constituent la base du contrat qui garantit des réponses précises et concrètes.

Coaching

Vous recherchez un accompagnement favorisant le développement de vos atouts ou de vos collaborateurs. Au cours de la démarche, chaque coaché approfondit sa connaissance de lui-même et ajuste sa façon de penser et d’agir aux enjeux et gagne lucidité et sérénité.

Créativité

Vous recherchez un accompagnement intégrant préconisations, appui à leur mise en œuvre et montée en compétence et autonomie de vos équipes. Le Cécube vous propose des offres complètes alliant conseil et coaching pour un accompagnement intégral, de l’étude préliminaire à la mise en œuvre des solutions. 

 

Le Cécube propose aussi de concevoir des parcours de formation personnalisés pour faire progresser et mobiliser un encadrement ou un réseau de structures. Une fois les résultats attendus fixés, le programme est construit en lien direct avec les stagiaires pour garantir la pertinence du contenu et garantir leur implication.

FONDAMENTAUX

Une approche pragmatique des sciences humaines, centrée solution et action.

 

Sociologie des Organisations

Racine du Cécube, c’est elle qui permet de comprendre l’identité de chaque commanditaire, la culture de ses équipes et de saisir son environnement. Elle rend possible des réponses uniques à chaque situation. 

Sciences de Gestion

Sciences de l’action, elles complètent la sociologie des organisations en permettant le développement de stratégies de développement, la programmation de plans d’action et la conception d’une organisation adaptée.

 

Coaching  Cognitif et Comportemental

Issu de la recherche en psychologie, le coaching est un ensemble d'outils d'accompagnement individuel ou collectif. Il a pour objectif le développement des potentiels, des savoirs et des savoir-faire des acteurs dans la mise en oeuvre d'objectifs professionnels.